Cualquier empleado puede intentar
ser más flexible, creativo o cultivar la empatía. Esta actitud le ayudará a
obtener un mejor futuro laboral.
Desarrolla tus habilidades y logra éxito profesional:
Autoconfianza: Son personas que les gusta asumir nuevos retos,
ejecutan con éxito cualquier tarea, saben defender sus opiniones.
Creatividad: Son personas que ven la realidad de otra manera, obteniendo soluciones alternativas a problemas de dificultad.
Empatía: Consiste en comprender los sentimientos y preocupaciones de los demás, aunque no compartan nuestros mismos puntos de vista. Evita emitir juicios de valor anticipados sobre los demás
Facilidad para tomar decisiones: Identifica el problema, las alternativas, evalúalas y selecciona la mejor opción.
Capacidad de persuasión: Ser coherente, es decir tener congruencia entre lo que se dice y lo que se hace. Es lo que se llama "predicar con el ejemplo"; de lo contrario, se pierde la credibilidad.
Flexibilidad: Las empresas valoran cada vez más a aquellos profesionales que se adaptan con eficacia a los distintos entornos, situaciones y personas. También a quienes no se sienten molestos con los cambios en las formas de hacer las cosas, la asunción de tareas imprevistas o de nuevas responsabilidades.
Destreza para comunicar: Los buenos comunicadores se caracterizan por tener capacidad de iniciar conversaciones con todo tipo de personas.
Trabajo en equipo: ¿Estás cómodo al realizar una tarea común junto a otras personas de la empresa? ¿Sabes escuchar y respetar las opiniones de otros?
Capacidad negociadora: La negociación es el proceso en el que dos o más partes con intereses opuestos se reúnen para alcanzar un acuerdo.
Estilo ético de vida: Demuestran una alta prudencia y suelen ser respetuosos con el protocolo, así como con las posiciones de los otros.
Meta7 / Asesorías Personalizadas para la Búsqueda de Empleo
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