Empleo y Negocios: portales de empleo

Aquí te dejamos algunas ideas para buscar empleo 2.0 con éxito...

OBJETIVOS. Define y ten presente tus metas, pregúntate por qué estás en las redes sociales. ¿Qué quieres conseguir en este evento? ¿para qué?

POSICIÓNATE. Especialízate, soluciona, sé útil y compártelo. Sé bueno en algo, sé bueno tú.

PRESÉNTATE. Di quién eres y qué haces Prepara presentaciones profesionales con diversos tamaños y estilos que puedas usar en las redes sociales.

ESTILO. Manejar una determinada imagen profesional de Networking y de comunicación en la redes sociales en función con tus objetivos.

PROCESA. Anota, actualiza y organiza los datos de contacto y de perfil en tu correo y en tus redes sociales. Conoce mejor a quien ya conoces, infórmate sobre quién vas a conocer.

HAZTE VISIBLE. Pregunta y participa en los eventos presenciales; retuitea, menciona y enlaza en Twitter; comenta y usa el botón “me gusta” en Facebook; súmate a grupos en Linkedin.

TU CURRICULUM. es tu blog, tu Twitter y tu Facebook. Muestra que sabes de qué hablas y que eres especialista en algo.

RECLUTAMIENTO 2.0. Cualquier actividad, interacción o relación forma parte de procesos naturales de selección de personal. Las conversaciones en las redes sociales son entrevistas indirectas de trabajo. Seas o no consciente.

MENTORÍZATE. Sigue a los buenos. Observa y aprende de los profesionales y comunicadores que te interesan. Encuentra quienes te introduzcan y aconsejen.

APORTA VALOR. Sé un facilitador de recursos, información y relaciones. Ser profesional es valioso, pero ayudar a otros no tiene precio.

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Actualmente, encontrar empleo se ha convertido en un verdadero desafío para muchas personas. Aquí te presentamos algunas formas que seguramente te serán de utilidad.

Contactos directos. No hay nadie mejor para recomendarte que tus propios familiares y amigos. No temas en decirles a todos tus contactos que estás en búsqueda de empleo, no hay nada de vergonzoso en ello, por el contrario, muéstrate con entusiasmo y ellos sabrán que te encuentras en la mejor disposición para trabajar; al percibir ese entusiasmo, notarás que ellos comienzan a recomendarte gente que puede darte ese empleo que buscas.

Redes sociales. Funciona como los contactos directos pero a través de Internet. Es importante que en tus redes tengas a quien conozcas, y ellos te pueden “conectar” con otras personas que te pueden ayudar. A nadie le gusta el “spam”, no agregues a quien no conoces o la misma red social te puede bloquear. Publica con entusiasmo que estás buscando empleo, ellos te recomendarán con alguien que seguramente te puede dar la solución.

Portales de empleo en Internet. Actualmente muchas empresas utilizan este medio para encontrar candidatos, y sobre todo muy bien pagados. No gastes tu trabajo usando todas las páginas de empleo, enfócate en las que tienen más tráfico, oferta y demanda. Debes tener cuidado a quien mandar tus datos, generalmente las empresas serias proporcionan teléfonos locales de contacto, llama antes de mandar información para estar seguro(a).

Bolsa de trabajo de empresas con página web. Regularmente son las grandes empresas quienes ofrecen esta oportunidad, por ejemplo, bancos, aseguradoras, bienes raíces, entre otras. Así como en la herramienta anterior, es importante que verifiques la seriedad de la empresa antes de mandar alguna información.

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